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國際科技評價(jià)改革十年評述

 
日期:2024-02-15 11:56   點(diǎn)擊數(shù):3222   來源:中國科學(xué)院院刊 ,作者徐芳 李曉軒   共有條評論
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原文刊載于《中國科學(xué)院院刊》2024年第1期“戰(zhàn)略與決策研究” ,本文為精簡改編版


徐  芳    李曉軒*

1.中國科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院 

2.中國科學(xué)院大學(xué) 公共政策與管理學(xué)院 

3.中國科學(xué)學(xué)與科技政策研究會(huì) 科技管理與評價(jià)專委會(huì)



2013年5月,《科研評價(jià)的舊金山宣言》(San Francisco Declaration on Research Assessment,DORA,簡稱舊金山宣言)正式發(fā)布,旨在解決逐漸興起的“以刊評文,以文評人”問題?!杜f金山宣言》得到國際科學(xué)共同體廣泛認(rèn)同與反響;以此為旗幟,許多國際學(xué)術(shù)組織、學(xué)術(shù)年會(huì)、高校與研究機(jī)構(gòu)開始討論科技評價(jià)改革。同時(shí),成立了DORA科技評價(jià)聯(lián)盟、科技管理國際聯(lián)盟(INORMS)科技評價(jià)工作組等新的國際組織致力于推動(dòng)科技評價(jià)改革。筆者作為國際科技評價(jià)組織的任職者和經(jīng)歷者,通過對國際科技評價(jià)改革10年進(jìn)行系統(tǒng)地梳理、分析和比較,得出相應(yīng)結(jié)論和啟示,以期起到他山之石的效果。



 一 、國際科技評價(jià)改革要解決什么問題?



歸納起來,國際科技評價(jià)改革要應(yīng)對的問題或者說要達(dá)成的目標(biāo)大致有3個(gè)方面。



(一)避免文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)方法在科技評價(jià)中的不當(dāng)使用


文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)方法的引入,一方面為科技評價(jià)提供了證據(jù)支撐;另一方面助推了“以刊評文”的逐步興起——“發(fā)表在哪兒比發(fā)表什么更重要”,這無疑對科研產(chǎn)出的質(zhì)量、完整性和多樣性產(chǎn)生不利影響。如何避免文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)方法的不當(dāng)使用,成為國際科學(xué)共同體面臨的重要挑戰(zhàn)。



(二)重視科學(xué)對經(jīng)濟(jì)社會(huì)的影響力(impact)評價(jià)


影響力評價(jià)的引入帶來2個(gè)方面的挑戰(zhàn):


1. 科學(xué)共同體難以形成共識(shí),很多科研人員不認(rèn)可影響力評價(jià),認(rèn)為這種邊界模糊、容易自我吹噓的評價(jià)會(huì)助長學(xué)術(shù)不端、損害學(xué)術(shù)質(zhì)量。


2. 準(zhǔn)確評價(jià)影響力難度太大,難以找到科學(xué)的指標(biāo)、數(shù)據(jù)來源與評價(jià)方法。



(三)適應(yīng)開放科學(xué)、基于人工智能的科學(xué)研究等新范式發(fā)展


以數(shù)據(jù)共享為基礎(chǔ)的開放科學(xué)(Open Science)近年來在歐美盛行并逐漸影響全球。開放科學(xué)運(yùn)動(dòng)興起的同時(shí)要求改革科技評價(jià)系統(tǒng),以提高公開性和透明度。人工智能的迅猛發(fā)展也將對科技評價(jià)產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。同時(shí),AI4S在促進(jìn)科技發(fā)展、減輕科學(xué)家負(fù)擔(dān)的同時(shí),可能強(qiáng)化數(shù)據(jù)預(yù)測技術(shù)而帶來風(fēng)險(xiǎn)與偏見,也對改革科技評價(jià)提出了新挑戰(zhàn)。



二、國際科技評價(jià)改革采取了什么舉措?



國際科技評價(jià)改革的若干重要舉措


從路徑來看,國際科技評價(jià)改革由科學(xué)共同體主導(dǎo),主要采用自下而上方式開展。國際科技評價(jià)改革啟動(dòng)的標(biāo)志性事件是2013年5月《舊金山宣言》的發(fā)布?!杜f金山宣言》發(fā)布后,許多國際學(xué)術(shù)組織、學(xué)術(shù)年會(huì)、高校與研究機(jī)構(gòu)紛紛跟進(jìn),并成立了DORA科技評價(jià)聯(lián)盟等新的國際組織共同致力于推動(dòng)科技評價(jià)改革。2023年5月,包括中國在內(nèi)的全球許多國家分別舉行了《舊金山宣言》發(fā)布10周年紀(jì)念活動(dòng)。10年來,國際科學(xué)共同體在推動(dòng)科技評價(jià)改革上做了大量形式多樣的工作,包括發(fā)布宣言、倡議、聲明;組織學(xué)術(shù)年會(huì)交流、專題研討、項(xiàng)目研究;形成研究專報(bào)、科技評價(jià)方法框架、好的評價(jià)案例、科技評價(jià)試點(diǎn)協(xié)定等。


詳情見原文。



國際科技評價(jià)改革的主要效果


(一)在全球范圍內(nèi)形成科技評價(jià)改革共識(shí)


截至2024年1月4日,已有3078個(gè)組織和21339名個(gè)人簽署了舊金山宣言,包括來自中國的15家機(jī)構(gòu)。2022年,“推進(jìn)科研評價(jià)聯(lián)盟”(CoARA)正式成立,并發(fā)布了《改革科研評價(jià)的協(xié)定》,來自40多個(gè)國家的350多個(gè)組織簽署了協(xié)定??萍荚u價(jià)改革日益在全球范圍內(nèi)形成共識(shí)。



(二)經(jīng)過科學(xué)共同體各方力量共同努力,科技評價(jià)改革的“圖譜”逐漸清晰化


比如,《舊金山宣言》提出破除“以刊評文”;《萊頓宣言》進(jìn)一步提出要糾偏“量化評價(jià)”;《量化指標(biāo)潮流》報(bào)告進(jìn)一步明確量化評價(jià)的作用及規(guī)范;SCOPE框架定義負(fù)責(zé)任評價(jià)的過程等。不同的學(xué)術(shù)組織針對不同問題提出科技評價(jià)改革的不同方面,拼湊成一個(gè)比較完整的“圖譜”。最后,這張改革“圖譜”被冠以“負(fù)責(zé)任科研的評價(jià)”(responsible research assessment)的標(biāo)識(shí),逐步成為科技界的共同用語。



(三)科技評價(jià)改革正在從理念層面走向?qū)嵺`


目前,簽署《舊金山宣言》的3000多個(gè)組織正在或者已經(jīng)落實(shí)避免“以刊評文”要求。簽署《改革科研評價(jià)的協(xié)定》的300多個(gè)組織(包括資助機(jī)構(gòu)、高校和科研機(jī)構(gòu))正在進(jìn)行科技評價(jià)改革試點(diǎn),并且經(jīng)常組織各種形式的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)交流。



(四)形成了關(guān)于科技評價(jià)的一些基本判斷


包括對科技評價(jià)正、反兩方面作用,定量評價(jià)與定性評價(jià)之間的關(guān)系,啟動(dòng)評價(jià)的前提條件,以及提升評價(jià)數(shù)據(jù)質(zhì)量的技術(shù)等。這些理性認(rèn)識(shí)對我國有重要啟示意義。




三、國際上的“三評”改革實(shí)踐案例



如前文所述,國際科技評價(jià)改革正在從理念層面走向?qū)嵺`,以下進(jìn)行實(shí)踐案例分析。鑒于我國當(dāng)前科技評價(jià)源于國家“三評”改革文件,在此也分別選擇人才評價(jià)、項(xiàng)目評審和機(jī)構(gòu)評估3個(gè)方面的案例進(jìn)行分析。



比利時(shí)根特大學(xué)人才評價(jià)改革


比利時(shí)根特大學(xué)(Ghent University)較早注意到基于文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)方法的定量評價(jià)對研究文化帶來的系統(tǒng)性損害,認(rèn)為定量評價(jià)助長了“發(fā)表在哪兒比發(fā)表什么更重要”的文化。2013年發(fā)布后,根特大學(xué)簽署了《舊金山宣言》。之后,又簽署了《改革科研評價(jià)的協(xié)定》。隨之著手對科教人員晉升評價(jià)等人才評價(jià)進(jìn)行改革。



在學(xué)校管理層和科教人員的共同努力下,2016年11月,根特大學(xué)發(fā)布了《根特大學(xué)評價(jià)研究愿景聲明》,提出科研評價(jià)必須遵守8項(xiàng)原則。2017年進(jìn)一步公布了科研評價(jià)中定量指標(biāo)的使用指南。根據(jù)這2項(xiàng)政策,2018年根特大學(xué)建立了一種全新的教師評價(jià)和晉升模式,重新將“責(zé)任”和學(xué)術(shù)自由還給教授級(jí)教職員。根據(jù)新的評價(jià)體系,根特大學(xué)對教師的評價(jià)不再只看科研產(chǎn)出,而會(huì)從更加定性、綜合且以人為本的視角進(jìn)行評價(jià)。評價(jià)以5年為周期,包括初期的證據(jù)性評價(jià)、中期反饋訪談和末期的訪談式評價(jià)。評價(jià)內(nèi)容包括在研究、教學(xué)、社會(huì)參與度、管理和領(lǐng)導(dǎo)力方面最重要成就的敘述性展示(而非使用可衡量的定量標(biāo)準(zhǔn)),以及未來5年的意向規(guī)劃。



美國國立衛(wèi)生研究院(NIH)項(xiàng)目評審改革


美國國立衛(wèi)生研究院(NIH)簽署了《舊金山宣言》后,著手進(jìn)行項(xiàng)目評審改革,以消除已有評審中存在的量化問題與偏見,同時(shí)適應(yīng)開放科學(xué)的發(fā)展。改革主要包括3個(gè)方面。



(一)修改評審規(guī)則


無論是人員還是機(jī)構(gòu),評審標(biāo)準(zhǔn)不再是“越強(qiáng)越好”而是“能勝任即可”;如果評審專家認(rèn)為人員或機(jī)構(gòu)能力不足,則需要給出具體說明。新標(biāo)準(zhǔn)的“夠用”原則試圖盡量解決聲望偏見,將關(guān)注點(diǎn)更多地放在研究課題本身上面而非機(jī)構(gòu)聲譽(yù)。



(二)修改項(xiàng)目申請所用的簡歷格式或“專家介紹”


在專家介紹中添加小段篇幅,由申請人簡要描述其最重要的科學(xué)成就,以轉(zhuǎn)移項(xiàng)目評審專家對以往研究論文發(fā)表期刊的關(guān)注度。



(三)出臺(tái)數(shù)據(jù)管理和共享新政策


自2023年1月起,要求每年受NIH資助的30萬名研究人員和2500個(gè)機(jī)構(gòu)中的大多數(shù)在其撥款申請中闡明數(shù)據(jù)管理和共享(DMS)計(jì)劃。DMS計(jì)劃中應(yīng)包括分析數(shù)據(jù)所需的軟件或工具的細(xì)節(jié)、何時(shí)何地公布原始數(shù)據(jù),以及訪問或分發(fā)該數(shù)據(jù)的任何特殊考慮,并對數(shù)據(jù)共享的任何限制或例外情況說明理由,以促進(jìn)開放科學(xué)發(fā)展。



英國大學(xué)評價(jià)改革


2014年,英國對原有大學(xué)科研評估考核(RAE)體系進(jìn)行較大幅度改革,形成新的科研卓越框架(REF)。相較于以往的評估體系RAE,REF最大的改革亮點(diǎn)在于:


1. 引入了文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)評價(jià)指標(biāo),為同行評議提供參考;

2. 探索了影響力評價(jià)方法,以展示英國大學(xué)研究對社會(huì)的真正影響,強(qiáng)調(diào)科學(xué)研究給現(xiàn)實(shí)世界帶來的利益。由于影響力評價(jià)難度較大,英國為此進(jìn)行專門研究,開發(fā)了針對不同類型學(xué)科科研成果的影響力指標(biāo)。



2014年實(shí)施的REF,在實(shí)現(xiàn)以評估結(jié)果對大學(xué)進(jìn)行資源配置的同時(shí),也不可避免地將競爭壓力通過大學(xué)傳導(dǎo)至基層學(xué)術(shù)組織,特別是定量指標(biāo)的引入加劇了對教師個(gè)人科研行為的影響。2015年,受英國高等教育基金委員會(huì)委托,以James Wilsdon教授為首的研究組對定量指標(biāo)在REF中的作用進(jìn)行了獨(dú)立評估。研究組發(fā)布了題為《量指標(biāo)潮流》的研究報(bào)告,對使用定量指標(biāo)給出了肯定判斷并提出改進(jìn)建議。



2022年,英國REF的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)——英格蘭研究院(Research England)簽署了《改革科研評價(jià)的協(xié)定》,要對REF繼續(xù)進(jìn)行改革,旨在整個(gè)高??蒲猩鷳B(tài)系統(tǒng)重新建立起一種負(fù)責(zé)任、包容、多樣的科研文化。由此,英國啟動(dòng)了“未來科研評價(jià)計(jì)劃”,旨在對剛實(shí)施完畢不久的REF 2021未來變革方案進(jìn)行更深入研究。



四、國際上“三評”改革實(shí)踐的主要經(jīng)驗(yàn)


(一)理論與實(shí)踐結(jié)合


試點(diǎn)機(jī)構(gòu)充分利用科技評價(jià)10年改革期間國際科學(xué)共同體構(gòu)建的一系列理論和方法體系指導(dǎo)實(shí)踐,理論與實(shí)踐緊密結(jié)合。



(二)保持與其他試點(diǎn)機(jī)構(gòu)的交流共享


試點(diǎn)機(jī)構(gòu)一般會(huì)簽署《舊金山宣言》和《改革科研評價(jià)的協(xié)定》,置身于試點(diǎn)集體之中,與科技評價(jià)研究的學(xué)者以及其他試點(diǎn)機(jī)構(gòu)保持互動(dòng)交流。



(三)在評價(jià)方法上保持不斷創(chuàng)新和完善,而不奢望一蹴而就


例如,REF自2008年提出引入科研影響力評價(jià),期間花費(fèi)了大量的人力和時(shí)間研究開發(fā)影響力的內(nèi)涵、評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評價(jià)方法、專家手冊等,直至2014年才應(yīng)用于實(shí)際評價(jià)之中,而且現(xiàn)在依然在研究和完善之中。



(四)試點(diǎn)機(jī)構(gòu)體現(xiàn)了充分的改革自主性


各機(jī)構(gòu)響應(yīng)國際科學(xué)共同體的倡議啟動(dòng)改革,是出于自身在理念上的認(rèn)同和實(shí)際需求,完全是自主的,而不是源自政府行政要求。



四、結(jié)論與啟示



結(jié)論


國際科技評價(jià)10年改革值得總結(jié)的內(nèi)容很多,本文主要從與我國科技評價(jià)改革比較角度,得出3個(gè)方面結(jié)論。



(一)國際科技評價(jià)改革目標(biāo)與我國相似


本次國際科技評價(jià)改革的核心目標(biāo)有2個(gè):


1. 破“以刊評文”,這與我國破“四唯”之中破“唯論文”的導(dǎo)向是一致的;

2. 立對經(jīng)濟(jì)和社會(huì)貢獻(xiàn)的“影響力”評價(jià),這與我國強(qiáng)調(diào)科技成果的五元價(jià)值是一致的。


但是,我國破“四唯”中破獎(jiǎng)項(xiàng)、學(xué)歷、職稱、人才“帽子”等,主要是我國特色。對于國際上的傳統(tǒng)科學(xué)強(qiáng)國而言,科技獎(jiǎng)項(xiàng)、人才帽子等基礎(chǔ)性評價(jià)問題并不明顯。



(二)國際科技評價(jià)改革路徑與我國差異較大


國際科技評價(jià)改革主要由科學(xué)共同體主導(dǎo),采用自下而上的方法,通過科學(xué)共同體發(fā)布宣言、倡議、評價(jià)方法體系、簽署承諾協(xié)議、實(shí)踐案例總結(jié)與分享等方式推動(dòng),政府很少直接介入。相反,我國更多采用自上而下方法,政府在科技評價(jià)改革中發(fā)揮主導(dǎo)作用,通過發(fā)布改革的政策文件和要求推動(dòng)改革,科學(xué)共同體的作用發(fā)揮有限。



(三)國際科技評價(jià)10年改革經(jīng)驗(yàn)值得借鑒


1. 科技評價(jià)是管理的需要,也是一把“雙刃劍”,沒有充足理由和充分準(zhǔn)備不要輕易啟動(dòng)科技評價(jià)。


2. 科技評價(jià)離不開同行評議,難以通過簡單量化方法評價(jià)。但是,量化方法如果使用得當(dāng),能夠有效提升同行評議質(zhì)量。


3. 量化方法有好壞之分,在實(shí)際評價(jià)中需要辨別與選擇好的量化方法,避免使用不好的量化方法。


4. 需要關(guān)注支撐定量評價(jià)的數(shù)據(jù)質(zhì)量及其來源的可靠性,沒有數(shù)據(jù)質(zhì)量及其來源可靠性保障,光是指標(biāo)好看沒有用。


5. 通過使用唯一標(biāo)識(shí)符(如ORCID),將科研產(chǎn)出、參與的科研活動(dòng)等與科研人員綁定,在保證定量評價(jià)數(shù)據(jù)質(zhì)量的基礎(chǔ)上方便查尋獲取,已經(jīng)成為國際科學(xué)共同體越來越普遍的做法。



啟示


以上通過中外比較得出的結(jié)論,對我國科技評價(jià)改革有許多啟示,本文重點(diǎn)論述4個(gè)方面的啟示。



(一)分類分步破“唯”


評價(jià)改革要明確責(zé)任主體和先后次序。目前我國的“四唯”中,“唯”要分類分步而破。


1. 嚴(yán)重性不同。“唯論文”“唯獎(jiǎng)項(xiàng)”“唯帽子”比較嚴(yán)重需要重點(diǎn)關(guān)注,“唯學(xué)歷”和“唯職稱”也是問題但影響面較小。


2. 責(zé)任主體不同。“唯論文”的責(zé)任主體主要在科學(xué)共同體,這和國際科技評價(jià)改革一致;“唯獎(jiǎng)項(xiàng)”“唯帽子”責(zé)任主體主要在政府,國際科技評價(jià)改革沒有這方面的問題。這2個(gè)責(zé)任主體的問題是交互作用的,但是,有先后次序?!拔í?jiǎng)項(xiàng)”“唯帽子”本質(zhì)是獎(jiǎng)項(xiàng)和“帽子”過多,需要政府做減法,為科學(xué)共同體破“唯論文”、安心產(chǎn)出原創(chuàng)成果提供基礎(chǔ)性管理制度保障。“唯論文”則需要借鑒國際科技評價(jià)改革經(jīng)驗(yàn),更好地發(fā)揮科學(xué)共同體自下而上改革的主動(dòng)性,形成先行先試、敢為天下先的局面。



(二)慎重啟動(dòng)評價(jià)


評價(jià)是一把“雙刃劍”,國際科技評價(jià)改革提倡不要輕易啟動(dòng)科技評價(jià),這與我國科技評價(jià)改革節(jié)奏有相通之處。事實(shí)上,在破“唯”之前,我國首先開展的是“減量”改革,要求各單位清理過多過頻、重復(fù)交叉的評價(jià)。但是,近年來減量風(fēng)頭過去后,評價(jià)沖動(dòng)又有釋放苗頭;加上國家新出臺(tái)的“全面實(shí)施預(yù)算績效評價(jià)”的要求在落實(shí)中并沒有和原有科技評價(jià)協(xié)調(diào)好,評價(jià)頻次又多起來了。對此,需要通過建立對評價(jià)進(jìn)行評價(jià)的機(jī)制約束評價(jià)沖動(dòng)、規(guī)范評價(jià)制度和方法,而不僅僅停留于開展減量改革的階段性運(yùn)動(dòng)。



(三)用好量化評價(jià)


作為同行評議的輔助方法,量化評價(jià)在本次國際科技評價(jià)改革中得到了重點(diǎn)關(guān)注,形成了較多共識(shí)。鑒于我國過去量化評價(jià)過于極端,在這次破“四唯”改革中,有一派觀點(diǎn)主張完全放棄定量評價(jià),回歸同行評議。結(jié)合我國國情,這是不可取的。筆者曾經(jīng)提出定量、定性相結(jié)合的BRIDGE理論,主張通過表單化方法將數(shù)據(jù)材料和證據(jù)的隱性知識(shí)顯性化,從而對同行評議起到支撐和約束作用。這一方面是將我國已有量化評價(jià)探索做到物盡其用,另一方面可能在定量定性結(jié)合評價(jià)方法上形成改革突破,并為國際科技評價(jià)改革作出中國貢獻(xiàn)。



(四)積極融入國際科學(xué)共同體


目前,我國簽署《舊金山宣言》的科研機(jī)構(gòu)、高校和科學(xué)家個(gè)人還比較少,與我國龐大的科學(xué)共體還不相稱。同時(shí),我國還沒有科研機(jī)構(gòu)和高校加入國際《改革科研評價(jià)的協(xié)定》之中。這種情況與我國作為后發(fā)國家還存在一個(gè)逐步融入國際科學(xué)共同體的過程有關(guān),也與我國科技評價(jià)改革由政府主導(dǎo)的特點(diǎn)有關(guān),甚至近幾年的疫情也有較大影響。作為國際科學(xué)共同體的一部分,我國應(yīng)該更加積極地融入國際科技評價(jià)改革。通過與國際科學(xué)共同體相互借鑒和促進(jìn),一方面可以更好地激發(fā)我國科學(xué)共同體在科技評價(jià)改革上的主動(dòng)性,另一方面可以增加科學(xué)共同體之間的理解與信任,從而有利于加強(qiáng)全方位國際科技合作的紐帶。



徐 芳  中國科學(xué)院管理創(chuàng)新與評估研究中心副主任,中國科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院創(chuàng)新研究員,科技管理國際聯(lián)盟(INORMS)科技評價(jià)工作組委員。主要研究方向?yàn)榭萍脊芾砼c評價(jià)、科技政策學(xué)等,主要負(fù)責(zé)中國科學(xué)院研究所評估工作。

李曉軒  中國科學(xué)院管理創(chuàng)新與評估研究中心主任, 中國科學(xué)院科技戰(zhàn)略咨詢研究院研究員。《科研評價(jià)的舊金山宣言》(DORA)執(zhí)行委員。主要研究領(lǐng)域?yàn)榭蒲泄芾?,涉及科技評價(jià)、科技人力資源管理、科研經(jīng)費(fèi)管理等研究方向。


文章源自:

徐芳, 李曉軒. 國際科技評價(jià)改革十年評述. 中國科學(xué)院院刊, 2024, 39(1): 121-130. DOI: 10.16418/j.issn.1000-3045.20231217002

 
 
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